Ещё по теме

Комментарии по теме

«Как эффе­кти­вно испо­льзо­ва­ть инфотипы пла­ни­ру­е­мо­го во­зна­гра­жде­ния для по­стро­е­ния стратегии во­зна­гра­жде­ний»
Юрий Щербаков:
В статье достаточно подробно и, в то же время, компактно описано назначение инфо-типа 1005 (Нормативная оплата), используемого для штатных должностей (объекты типа S). Примечание: Из этих объектов...

Управление льготами


Фильтр

Функциональная область:
Выбрано 4 материала
Упрощение процедуры управления льготами, предоставленными работодателем, благодаря использованию расширений SAP
В процессе работы с функциями администрирования льгот можно избежать обновления вручную и внесения пользовательских изменений в код на ABAP благодаря внедрению описанных расширений SAP. В статье приведены рекомендации по оптимизации плана сбережений на случай непредвиденных расходов, упрощению регистрации на получение льгот, предоставляемых работодателем, и повышению степени адаптируемости функции групповой регистрации.
Управление несколькими сценариями занятости при использовании функций работы по совместительству
В статье рассматриваются возможности компонента Concurrent Employment по упрощению и оптимизации управления сотрудниками, занимающими несколько должностей в компании.
Часть 2. Настройка SAP Time Management в соответствии с требованиями компании к лимитам времени
Если в компании используются отрицательные лимиты времени с целью увеличения продолжительностиежегодных отпусков сотрудников, то с помощью стандартного отчета и инфо-типа 0416 (компенсациялимита времени) можно быстро сократить продолжительность отпусков в следующем году на соответствующееколичество дней.
Обеспечение корректности выплаты установленных законом удержаний при слиянии и приобретении канадских компаний
Статья содержит рекомендации по настройке системы для обеспечения корректности выплат взносов в пенсионный фонд в случае слияния канадских компаний.