Внутреннее письмо, критикующее политику SAP SE по возвращению в офис, собрало более 5000 подписей менее чем за две недели, при этом сотрудники немецкой компании-разработчика программного обеспечения угрожают искать другую работу, а не возвращаться.
Выходцы из российского представительства SAP намерены разработать полноценные аналоги CRM- и ERP-системам этой компании. Проекты планируется довести до состояния минимально жизнеспособного продукта приблизительно за год, но это потребует крупных финансовых вливаний – по предварительным подсчетам, несколько сотен миллионов рублей.
Задача по замещению общесистемного и офисного ПО в госсекторе к 1 января 2025 г. практически невыполнима, а для ряда сегментов "тяжелого" ПО (САПР, ERP для крупных компаний) установленные Минцифры сроки и вовсе нереальны по причине отсутствия полноценных российских аналогов.
Немецкий производитель ПО корпоративного класса SAP SE представил новую программу RISE with SAP Migration and Modernization, призванную помочь компаниям перенести свои ERP-среды в облако. Программа направлена на упрощение и снижение стоимости миграции.
Как сообщили в пресс-службе "Ростеха", "Азимут" с осени 2022 года пытался доказать, что компания SAP причинила ему убытки на сумму не менее 260 млн рублей.
Под CRM-системой часто понимают узкоспециализированное ПО, закрывающее потребности бизнеса в управлении взаимоотношениями с клиентами, но современные CRM — это фронтальные решения. Они обеспечивают коммуникацию с клиентами во всех каналах, помогают персонализировать предложения, улучшают эффективность работы колл-центров, отделов продаж и т. д. О том, как изменились CRM-системы, об импортозамещении и отечественных альтернативах западным решениям рассказал Вадим Казанцев, исполнительный директор ITFB Group.
Если вы не спали со времен последней администрации Буша, вы, вероятно, знаете, что работодателям трудно найти квалифицированных специалистов для должностей, требующих технических навыков. Квалифицированный талант означает наличие необходимых навыков и – во все большей степени – соответствующего опыта, что превращает концепцию работы начального уровня в нечто вроде оксюморона. Технические навыки, о которых идет речь, выходят далеко за рамки программирования. Поскольку подавляющее большинство хороших рабочих мест в настоящее время используют программные платформы для некоторых или большинства функций, программирование вызывает наименьшее беспокойство у работодателей. Компаниям нужны таланты, которые знают, как внедрять, интегрировать, настраивать и запускать тысячи программных платформ, используемых для ведения бизнеса 21 века.
В рамках импортозамещения ПО в сфере ЖКХ отобрано 12 проектов общей стоимостью 6,1 млрд руб. В том числе платформу управления «умными зданиями» Ujin планируется преобразовать в операционную систему. Также развивается сервис регистрации прав на недвижимость «Сделка.рф».
«Газпромбанк» запустил техплатформу G2 для клиентских сервисов и автоматизированных систем, которая позволит отказаться от софта ушедших из России вендоров, в том числе SAP и Oracle. Импортозамещение осуществляется благодаря использованию опенсорсных компонентов технологического стека с поддержкой от местных компаний (в частности СУБД PostgreSQL).
На вопросы канала Продвигай ИТ о продвижении бизнес-приложений ответил Владимир Тарасенко, коммерческий директор Консист Бизнес Групп – компании, выпускающей продукты под брендом ТУРБО.
Развитие промышленности, технологий и потребностей предприятий продолжает стимулировать создание и внедрение ERP-программного обеспечения. Разработчики быстро адаптируются к требованиям рынка, чтобы удовлетворить запросы компаний. Так каким же будет будущее ERP?
Во вторник немецкая компания SAP SE (ETR:SAPG) представила план реструктуризации на сумму 2 миллиарда евро (2,17 миллиарда долларов), который затронет 8000 людей. Цель реструктуризации — сосредоточиться на развитии бизнеса, основанного на искусственном интеллекте (ИИ).
Бизнес долго игнорировал отечественные продукты в области IT — до того момента, когда зарубежные «кареты» превратились в «тыквы» со стремительно истекающим сроком годности. И тогда выяснилось, что альтернатив нет либо функционал имеющихся на рынке систем сильно отстает от потребностей заказчика.
SAP оставил в России сотни компаний, работавших на его решениях, без поддержки и обновлений. Лицензии тоже не купить. Многие продолжают работать на SAP, но эра новых - российских инструментов уже здесь.Дмитрий Кичко («Эдит Про») - о принципах перехода
«Сколково» (Группа ВЭБ.РФ) предоставил грант ПАО «ОАК» на реализацию особо значимого проекта (ОЗП) в авиастроительной отрасли. Благодаря мере поддержки будет создано и внедрено российское ERP-решение, направленное на достижение в перспективе технологического суверенитета. Сумма финансирования составила более 400 млн рублей.
Среди специалистов 1С спрос превышает предложение. Тем более что после ухода SAP и Oracle позиции 1С усилились и востребованность 1С-ников начала расти
Газпромбанк внедрил платформу для управления рабочим временем Naumen Workforce Management (Naumen WFM) в собственных контактных центрах, где работает 1,0 тыс. операторов. С новой системой уровень сервиса на входящей линии повысился на 15 процентных пунктов. В свою очередь загруженность операторов выросла на 7%, а показатель точности соблюдения расписания в контакт-центрах до 95%.